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省级巾帼文明岗风采——常州市中心血站成分制备科
发布日期:2018-01-29 浏览数: 字号:〖

成分制备科现有11名职工,均为女性,平均年龄35岁,本科学历8人、大专3人,高级职称1人,中级职称2人。是血站最重要的业务科室之一,承担着各种血液成份的制备任务,配合临床医院开展成分输血治疗和成分输血知识咨询。工作岗位具有较强的专业性、技术性,工作强度大、时间长,全年制备15.3吨血液,近16万袋成分制品。科室先后获得市“学习型班组”、“红旗班组”、“巾帼文明示范岗”,2016年获“五一巾帼标兵岗”等荣誉,获得省、市医学新技术引进奖4项,科技进步奖2项,科室主任何亚琴先后获得市“学习型职工”、“优秀共产党员”、“最美常州人·医护之星”等称号。

一、开拓创新,不断提高输血技术

常州血站成分制备科由于坚持走创新发展之路,大力引用新技术、推广新方法,各项工作得到了较大发展,部分工作走了全国的前列,吸引了全国各地上百家采供血机构来我站学习考察。

1.成分制备率达到99%以上,连续12年位居全省第一,处于国内领先水平,成分输血的推广和应用,为我市节约了大量血液资源,大大提高了临床病人的治疗效果;

2.在全省第一个开展病毒灭活血浆新技术,这一技术的应用对防止经血液传播疾病具有深渊而重大的意义;

3.在全省第一个引进机械分离血小板制备技术,使原来的“废物”变成了“宝贝”,缓解了血小板一贯紧缺的局面;

4. 冰冻红细胞快速洗涤技术的引进,为稀有血型病人的紧急救治争取了时间,原来一袋-80℃度的红细胞血液,传统手工方法解冻洗涤需要3.5小时,现缩短到1小时。

5. 辐照血液新技术的引进,是长期输血病人和婴幼儿的福音,可明显降低抗移植物宿主病的输血反应。

6.全面开展去白细胞红细胞的的制备,能有效降低长期输血及肿瘤病人化疗后的输血不良反应。

7.全面开展科研工作,近二年有又《白细胞滤除对不同时间制备的新鲜冰冻血浆及冷沉淀质量的影响》《控制制备时间在保证去白全血制备新浆质量及冷沉淀中Ⅷ因子的应用研究》二项课题研究立项。

由于新技术的引进和运用,不仅提高了血液的安全性,节约了血液资源,而且还提高了社会效益和经济效益,赢得了社会和市民的好评,得到了上级领导和部门的肯定,促进了全国同行业新技术的普及。

二、保障供应,满足临床特殊需求

目前,常州血站有血液成分品种25种,有24个品种出自“娘子军”之手。全科室职工本着想为患者所想,急为患者所急,随时争发夺秒为患者争取更多的治愈时间和更多生的希望。

1.保证质量。他们为了保证血液成分质量,及时了解临床供血情况,做好成分制备计划,防止部分成分的短缺。由于血液成分是活的,制备要有一定的时间性,如新鲜冰冻血浆要在采血后8小时内制备冰冻好,血小板要在采血后4小时内分离制备保存等,他们节假日不休息(因为节假日采血特别多),保证每天都有人在岗,保证血液成分在规定时间内制备完成。

2.保障供应。为了确保临床急需血液成分,她们实行24小时应急班制,不管是节假日还是深夜,经常加班加点,有时甚至是深夜来站紧急制备,克服种种困难保障临床急救特殊血液成分品种的制备供应。如临床急需Rh阴性血液、洗涤红细胞等,这些成分只能现制现用,不能保存(这些成分血只能保存24小时)。近年来成分制备工作每年以10%以上增长率上升,个别成分血增长率达100%,如新浆21.11%,冷沉淀31.9%,MAP洗涤红细胞达99.68%。虽然工作量增加很多,但是人员没增加,她们发扬“蚂蚁负重”精神,认真完成全年各项工作任务。

三、建章立制,营造氛围夯实基础

成分制备科工作岗位技能要求高,责任性大,稍有不慎就会影响血液质量,造成污染,引起严重后果。

1.标准化管理。为保证成分制备工作的精益求精,把ISO9001国际质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业安全体系,运用到成分制备工作的各项环节中,根据各体系要求,修订完善系列工作标准,从岗位资质、岗位职责、岗位目标、应急预案、操作规程等方面,共制订了38个操作规程,16项规章制度,记录表单45个,同时在工作中对各操作规程进行不断的改进和规范。不断加强监督和考核,完善考核制度,实现管理工作标准化、规范化、制度化、民主化。

2.学习工作化,工作学习化。成分科始终把学习放在科室建设的首位,形成人人爱学习、积极向上的集体氛围。全科室11名职工中有7名职工通过自习和函授提高了学历层次。科室主任在2011年被市总工会评为“学习型个人”后,大家以她为榜样,努力学习,争当全能型职工。共发表国家级论文8篇、省级6篇、市级2篇,近二年承担市级课题2项。成分科近几年引进了多台进口设备,仪器说明书全是英文,全科人员通过学习英文,查阅资料及向专家请教,在较短时间内掌握了操作方法,对仪器界面全英文提示也能熟练应付,对发生的一般故障通过查阅说明书也能排除。


3.参与公益活动。成分科多次集体组织职工赴常州天爱儿童康复中心与天喜儿进行交流,为他们提供帮助。多次参加常州天爱儿童康复中心开设的“天喜儿”烘烤房、微信援助活动。今年她们自发组织到常州市儿童医院ICU抢救室被抛弃的男婴——小成成探望资助。积极参加无偿献血活动,科室职工除生育、哺乳、生病等情况不符合献血外,有7人11人次参加献血和捐献血小板。节假日及双体日休息自党风到街头采血车参加志愿服务活动。

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